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Au secours, je dois rédiger mon Document Unique ; comment faire ?
Chaque entreprise, indépendamment de sa taille et de son domaine d'activité, dès lors qu’elle emploie au moins un salarié, est tenue de rédiger son Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels, communément appelé DUERP. L'évaluation des risques professionnels constitue le point de départ et l'opportunité d'instaurer une démarche de prévention au sein de l'entreprise.
Handicap en entreprise
Les questions sont nombreuses, mais vous n’êtes pas seul !
La prévention et la santé au travail se réforment !!
Les obligations de suivi des salariés et d'évaluation des risques en entreprise évoluent : l'AHI33 plus que jamais au côté des entreprises et de leur salariés.
De nouvelles obligations pour les employeurs
Loi du 2 aout 2021 : le passeport de prévention est créé et le document unique évolue